Коршунов работал инженером-технологом в АО «Альфа». Одновременно он был также председателем кооператива «Сор-ген». С 19 мая по 3 июня Коршунов находился в командировке по делам кооператива. Администрация АО «Альфа» не давала согласия на отсутствие Коршунова на работе по делам кооператива и уволила его по п. 5 ст. 42 ТК.

Обоснованы ли действия нанимателя по месту основной работы?

Решение суда:
- отказать Гришиной в удовлетворении заявленных требований в связи с пропуском установленного месячного срока обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.

(Трудовой кодекс РФ.
Статья 392.
Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

тоталітарний:

1. Жорсткий контроль політичної влади в усіх сферах життя

2. Відсутність легальної опозиції

3. Державний монополізм

4. Повна монополізація влади лідером

5. Знищення громадянського суспільства

6. Наявність обов'язковоїі ідеології

демократичний:

1. Народ єдина влада

2. Рівноправність громадян

3. Вибір законодавчих органів влади

4. Верховенство закону в усіх сферах життя

5. Обмеження влади більшості над меншістю

6. Пріоритет прав людини над правами держави

Объяснение:демократія- політичний лад, народовладдя, де народ вибирає владу, а влада виконує зобов'язання перед народом

тоталітарний режим-політичний режим, який характеризється п контролем держави