Родственные отношения- это особые отношения. С родственниками человек может быть самим собой, доверять им свои тайны и секреты, попросить Родственные люди - это не только близкий в плане общения люди, но и родственные люди по крови, произошедшие от одного предка. Родственными людьми являются мама,папа,сестра,брат,бабушка,дедушка и другие более дальние родственники. Родственные отношения также иногда называют отношения между близкими, но не родными людьми, такими как лучшие друзья, парень с девушкой, муж с женой. Если у человека есть родственные отношения он старается дорожить ими, поддерживать партнера и ему. Не у всех есть такие отношения, ведь создать доверие гораздо сложнее, чем его потерять. Кто-то теряет родственные отношения из-за предательства, а кто-то просто настолько закрыт в себе, что ему сложно кому-либо открытся и доверится. Если у вас есть доверия с друзьями и родными-дорожите им, а не пренебрегайте: не врите, не предавайте, потому что даже из-за одно небольшого вранья доверия пропадает надолго.
1)Первый сделать производство более выгодным, это повысить уровень технологии производства(новые станки и т.п.), за счёт этого будет повышена производительность труда и тем самым производство станет более выгодным, т.к. время тратится то же, а производится больше. 2)Второй повышение специализации работников, сотрудников и т.п.. Т.е. это доп. курсы и другие мероприятия, направленные насчёт повышения их специализации. За счёт её повышения, опять же, будет повышена производительность труда, и тем самым производство станет более выгодным(опять же, столько же тратится времени, а производится больше) 3)Ну и третий разделение труда. Можно попробовать сделать так, чтобы каждый делал то, что у него лучше получается, т.е. например, человек делал опр. две работы, наняли другого работника, и теперь каждый делает по одному типу работ, это и есть разделение труда.
2)Второй повышение специализации работников, сотрудников и т.п.. Т.е. это доп. курсы и другие мероприятия, направленные насчёт повышения их специализации. За счёт её повышения, опять же, будет повышена производительность труда, и тем самым производство станет более выгодным(опять же, столько же тратится времени, а производится больше)
3)Ну и третий разделение труда. Можно попробовать сделать так, чтобы каждый делал то, что у него лучше получается, т.е. например, человек делал опр. две работы, наняли другого работника, и теперь каждый делает по одному типу работ, это и есть разделение труда.