В
Все
Б
Биология
Б
Беларуская мова
У
Українська мова
А
Алгебра
Р
Русский язык
О
ОБЖ
И
История
Ф
Физика
Қ
Қазақ тiлi
О
Окружающий мир
Э
Экономика
Н
Немецкий язык
Х
Химия
П
Право
П
Психология
Д
Другие предметы
Л
Литература
Г
География
Ф
Французский язык
М
Математика
М
Музыка
А
Английский язык
М
МХК
У
Українська література
И
Информатика
О
Обществознание
Г
Геометрия
Nomatdicov
Nomatdicov
21.07.2022 06:40 •  Право

Уборщица в гостинице н. в апреле 2013г. 5 раз опоздала на работу, за что 7 мая была уволена по п.5 ст.81 тк. не согласившись с увольнением н. подала иск в суд, в котором указала, что за период работы не имеет дисциплинарных взысканий, и только . какое решение вынесет суд?

Показать ответ
Ответ:
anisimovaanech
anisimovaanech
01.10.2020 04:00

Скорее всего суд  обратит внимание на причины ее опазданий и на сколько она опаздала!Суд скорее всего поддержит уборщицу и выплатят ей штраф,но работу ей придется искать новую!

0,0(0 оценок)
Ответ:
мидина5
мидина5
01.10.2020 04:00
shokoladochko середнячок, не соглашусь, так как в задаче не указано, что у уборщицы были причины, по ТК РФ присутствует статья, что если работник опаздывает неоднократно, то может быть уволен, что и последовало в итоге, суд вынесет решение в пользу работодателя!
0,0(0 оценок)
Популярные вопросы: Право
Полный доступ
Позволит учиться лучше и быстрее. Неограниченный доступ к базе и ответам от экспертов и ai-bota Оформи подписку
logo
Начни делиться знаниями
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси ai-бота