Отделу народного образования местной администрации города углеуральская, ссылаясь на дефицит городского бюджета, удалось включить в новое территориальное соглашение пункт, согласно которому размеры надбавок к заработной плате работникам образовательных учреждений уменьшится на 20%. кроме того, на дату окончания срока действия старого соглашения отделом не была выплачена надбавка к заработной плате за 3 месяца.
когда же надбавки были, наконец, выплачены, оказалось, что они рассчитаны уже по новым нормам. в отделе народного образования учителям разъяснили, что срок действия старого соглашения истек, и полному надбавки в данной ситуации в общении должны выплачиваться, но местная администрация пошла навстречу работникам образовательных учреждений и приняла решение выплаты надбавки в размеры, определенных новом соглашением.
правомерны ли действие и разъяснения представителей местной администрации? как действует вовремя нормативно-правовые акты, содержащие нормы трудового права? ( с указанием статьи )
Відповідь:Права́ люди́ни — комплекс природних і непорушних свобод і юридичних можливостей, обумовлених фактом існування людини в суспільстві.
Право виступає мірою свободи і зміст його в тому, щоб узгодити свободу окремої людини зі свободою інших членів суспільства, дотримуючись принципу рівності. Право виступає як засобом забезпечення свободи, так і істотним засобом обмеження неузгоджених з суспільними потребами і уявленнями людей про добро і справедливість рівня свободи й обсягу влади. Встановлювані заборони й обмеження повинні бути доцільними з погляду гарантій свободи, а отже, і справедливими[1].
Права людини мають природну сутність і є невід'ємними від індивіда, вони позатериторіальні і позанаціональні, існують незалежно від закріплення в законодавчих актах держави, є об'єктом міжнародно-правового регулювання та захисту[2].
Права людини досить часто не розрізняють та плутають з правами громадянина та правами фізичної особи.
Пояснення: