19. в организациях кинематографии, театрах, цирках допускается с согласия одного из родителей (опекуна, попечителя) и органа опеки и попечительства заключение трудового договора: 1) с лицами, не достигшими возраста 14 лет; 2) с лицами, не достигшими возраста 15 лет; 3) с лицами, не достигшими возраста 16 лет. 20. минимальный возраст, с которого возможно заключить трудовой договор: 1) 14 лет; 2) 15 лет; 3) 12 лет; 4) минимального возраста не установлено. 21. какой из документов работник обязательно предъявляет работодателю при заключении трудового договора? 1) страховое свидетельство государственного пенсионного страхования; 2) документ об образовании (диплом); 3) документ, здоровье. 22. основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является: 1) страховое свидетельство государственного пенсионного страхования; 2) документ об образовании (диплом); 3) трудовая книжка; 4) документ, здоровье. 23. испытательный срок обязательно предусматривается для каждого поступающего на работу: 1)да; 2) нет.

Решение суда:
- отказать Гришиной в удовлетворении заявленных требований в связи с пропуском установленного месячного срока обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.

(Трудовой кодекс РФ.
Статья 392.
Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

Декларация, состоящая из 5 принципов, сформулировала цели международно-правовой защиты детей: ребенку должна предоставляться возможность нормального развития как материального, так и духовного (пр. 1); голодный ребенок должен быть накормлен, больному ребенку должен быть предоставлен уход, порочные дети должны быть исправлены, сиротам и беспризорным детям должно быть дано укрытие и все необходимое для их существования (пр.2) ребенок должен быть первым, кто получит при бедствии (пр.3); ребенку должна быть предоставлена возможность зарабатывать средства на существование, и он должен быть огражден от всех форм эксплуатации (пр.4); ребенок должен воспитываться с сознанием того, что его лучшие качества будут использованы на благо следующего поколения (пр.5) [2]. В декларации впервые подчеркивалось, что забота о детях и их защита не являются больше исключительной обязанностью семьи, общества или даже отдельной страны. Все человечество должно заботиться о благополучии детей.