Согласно ст. 63 Трудового кодекса работать без согласия родителей можно с 16 лет. Если несовершеннолетний получил общее образование до 16 лет или достиг возраста 15 лет и еще получает общее образован.
Объяснение:
Согласно ст. 63 Трудового кодекса работать без согласия родителей можно с 16 лет. Если несовершеннолетний получил общее образование до 16 лет или достиг возраста 15 лет и еще получает общее образован.
Объяснение: