решить Маржинальный (операционный, CVP) анализ.
Задача 1 Компания производит краску для волос. Объем продаж составляет 1 млн. шт в год. Цена - 20руб . за шт., переменные на ед. 1 1 руб постоянные затраты 9млн руб. Маркетолог предлагает поменять пластиковый флакон (цена 1,2 руб/шт) на алюминиевую тубу (по цене 2,2 руб. /шт.) По его словам за счет улучшения потребительских свойств продукции объем продаж увеличится на 10 %. При этом цена не должна меняться, так как на рынке жесткая ценовая конкуренция. Принимать ли это предложение?
Задача 2. Директора интересовал во Будет ли эффективной рекламная компания, сфокусированная на улучшении потребительских свойств продукции. Менеджер по рекламе гарантировал увеличение продаж не на 10, а на 40 % при этом ежемесячный рекламный бюджет равен 2 млн. руб. (основные условия см. задача 1)
Задача 3. Проведя встречи с крупными клиентами, директор выяснил, что они могли бы покупать больше продукции. Но частое невыполнение заказов по вине менеджеров отдела продаж заставляет обращаться их к конкурентам. Директор решил изменить мотивацию менеджеров. Сократить в 2 раза оклады и ввести премию 1 % от продаж. Первоначально ФОТ коммерческой службы составлял 500тыс руб. После новой системы оплаты труда Объем продаж вырос на 5 %. На сколько увеличилась прибыль. Исходные данные в 1 задаче.
Задача 4. Компания производит краску для волос. Объем продаж составляет 1 млн. шт в год. Цена - 20руб за шт., переменные на ед. 11l руб постоянные затраты 9млн руб. Крупный клиент обратился к директору с предложением продать партию в 1 млн. упаковок эксклюзивно упакованной продукции по цене 16 руб. (вместо 20руб как обычно). Производственные мощности предприятия позволяли выполнить заказ. Но маркетолог рассчитал, что продажи основного продукта упадут на 50 % от объема эксклюзивной партии. Узнав об этом, директор отказался от предложения оптовика, объяснив, что сделка убыточна. Прав ли директор?
Премьер-министр провел встречу с предпринимателями
Премьер-министр Никол Пашинян провел встречу с участниками Союза
промышленников и предпринимателей Республики Армения,
представляющими действующие в различных секторах экономики
компании. Премьер-министр отметил, что целью встречи является
обсуждение текущей экономической ситуации в стране. «Мы должны с
сожалением констатировать, что темпы экономического роста 2019 года и
первого квартала 2020 года утеряны, нам нужно обсудить, как мы будем
выходить из возникшего кризиса. В апреле 2020 года было сокращено около
70 тыс. рабочих мест, это стало для правительства сигналом, что наша
политика должна быть более сбалансированной в выборе между экономикой
и здравоохранением. Премьер-министр констатировал, что уже в мае
большинство сокращенных рабочих мест было восстановлено. Статистика
свидетельствует, что в июне 2020 года по сравнению с июнем 2019 года
больше рабочих мест, более того, с большим фондом заработной платы и
более высокой средней зарплатой.
Коснувшись ситуации с коронавирусом, премьер-министр отметил, что в
целом она остается напряженной, но с другой стороны видно, что нагрузка
на систему здравоохранения уменьшается.
В ходе встречи премьер министр подчеркнул, что необходимо работать не
только над тем, чтобы просто преодолеть экономический кризис, но и
создать экономику качественно нового уровня и нового типа (стать страной
с высокотехнологичной, индустриальной экономикой; с экономикой,
ориентированной на экспорт).
Председатель Союза промышленников и предпринимателей
(работодателей) РА Арсен Казарян поблагодарил премьер-министра
и добавил, что экономика в настоящее время вступает в стадию
восстановления. В частности, Арсен Казарян подчеркнул важность
реализованных программ по сохранению рабочих мест и поддержке малого
бизнеса, а также важность решения правительства предоставлять
беспроцентные кредиты перерабатывающим компаниям.
На встрече были обсуждены существующие в сферах строительства,
промышленности, информационных технологий, переработки
итак
Объяснение:
Как выйти из жизненного тупика? 8 шагов для улучшения жизни
Добрый день, дорогие домоседы. Вам кажется, что ваша жизнь зашла в тупик и нет выхода? Как выйти из жизненного тупика – новая тема сегодня. Наша жизнь состоит не только из светлых моментов. Иногда, нам бывает трудно, иногда весело, а иногда создается такое ощущение, что мы зашли в тупик.
Руки опускаются, положение кажется безвыходным, и мы не знаем, как жить и двигаться дальше.
Как выйти из жизненного тупика
Состояние тупика на самом деле у нас в голове, но эмоции, которые в этот момент нас переполняют не дают нам включить здравый рассудок и попробовать найти выход. Как выйти из жизненного тупика? Об этом вы узнаете из данной статьи.