Предположим, что плановые инвестиции превышают плановые сбережения, а экспорт больше импорта. Находится ли данная экономическая система в состоянии равновесия?
1. Решение: Чтобы определить процент изменения уровня реальной заработной платы нам необходимо использовать формулу, которая применяется для расчета индекса заработной платы: Индекс заработной платы = (100% + Рост уровня заработной платы процент) × 100% / (100% + Увеличение стоимости жизни процент) отсюда: Индекс заработной платы = (100 + 25) × 100% / (100 + 60) = 12500/160 = 78% ответ: за 8 лет уровень реальной заработной платы в стране снизился на: 100% — 78% = 22%. Номинальная заработная плата - начисленная по действующим системам оплаты труда или согласно договору. Реальная заработная плата (за минусом налогов и удержаний) характеризует объем услуг, которые можно приобрести за номинальную заработную плату. Для расчета реальной заработной платы номинальная заработная плата делится на индекс цен.
Решение:
Чтобы определить процент изменения уровня реальной заработной платы нам необходимо использовать формулу, которая применяется для расчета индекса заработной платы:
Индекс заработной платы = (100% + Рост уровня заработной платы процент) × 100% / (100% + Увеличение стоимости жизни процент)
отсюда:
Индекс заработной платы = (100 + 25) × 100% / (100 + 60) = 12500/160 = 78% ответ: за 8 лет уровень реальной заработной платы в стране снизился на:
100% — 78% = 22%.
Номинальная заработная плата - начисленная по действующим системам оплаты труда или согласно договору.
Реальная заработная плата (за минусом налогов и удержаний) характеризует объем услуг, которые можно приобрести за номинальную заработную плату. Для расчета реальной заработной платы номинальная заработная плата делится на индекс цен.
20 руб. на одну обыкновенную акцию и 30 руб. - на одну привилегированную акцию.
Объяснение:
1) Номинальная стоимость 1 акции - это отношение величины уставного капитала к количеству акций:
600 000 : 6 000 = 100 руб.
2) В первоочередном порядке дивиденды направляются на выплаты по привилегированным акциям, составляющие:
100 * 30/100 = 30 руб. на 1 акцию.
3) Всего на выплаты по привилегированным акциям будет направлено:
30 * 600 (к-во привилегированных акций) = 18 000 руб.
4) Остаётся на выплаты по обыкновенным акциям:
126 000 - 18 000 = 108 000 руб.
5) Таким образом, дивиденды на 1 обыкновенную акцию составят:
108 000 : 5400 (к-во обыкновенных акций) = 20 руб.
ответ: 20 руб. на одну обыкновенную акцию и 30 руб. - на одну привилегированную акцию.