В
Все
Б
Биология
Б
Беларуская мова
У
Українська мова
А
Алгебра
Р
Русский язык
О
ОБЖ
И
История
Ф
Физика
Қ
Қазақ тiлi
О
Окружающий мир
Э
Экономика
Н
Немецкий язык
Х
Химия
П
Право
П
Психология
Д
Другие предметы
Л
Литература
Г
География
Ф
Французский язык
М
Математика
М
Музыка
А
Английский язык
М
МХК
У
Українська література
И
Информатика
О
Обществознание
Г
Геометрия
hellohelloschool
hellohelloschool
09.10.2020 18:06 •  Экономика

1. выпуск продукции уменьшился с 225 тыс. тг до 180 тыс. тг. стоимость оф выросла с 21 тыс. тг до 40 тыс. тг. как изменилась фондоотдача? 2.определить заработную плату рабочего, если его тарифная ставка 284 тенге, норма времени на выполнение работы 10 минут, объем выполненных работ 523 детали. 3 определить заработок рабочего, если его тарифная ставка 310 тенге. по графику выходов он отработал за месяц 23 смены. продолжительность смены 8 часов. сверхурочно 13 часов. премия за выполнение плана составила 25%. 4.начислить заработную плату мастеру инструментального цеха, если его месячный оклад 46700 тенге. он отработал 23 смены. продолжительность смены 8 часов. в ночное время 24 часа, сверхурочно – 5 часов. план выполнен на 100%, премия за выполнение плана 15%. 5.малое предприятие приобрело и установило оборудование стоимостью 14 млн. тенге. норма амортизации по нему 18%. предприятие применяет метод ускоренной амортизации. коэффициент ускорения составляет 2. рассчитайте сумму амортизационных отчислений.

Показать ответ
Ответ:
shkuratov89525510021
shkuratov89525510021
12.10.2022 07:50

В случае минимизации убытков фирма продолжает работать в объеме, который бы позволил ей максимально сократить эти убытки и  частично компенсировать постоянные издержки. Это возможно при цене, которая ниже минимальных средних общих издержек, но превышает минимальные средние переменные издержки, т.е. каждая произведенная единица продукции позволяет фирме возмещать не только средние переменные, но и часть средних постоянных издержек. 

Если же фирма закроется, то ее убытки будут равны всей величине постоянных издержек, т.к. постоянные издержки не могут быть изменены в кратко периоде.

0,0(0 оценок)
Ответ:
REDUCE007
REDUCE007
08.11.2022 01:56
В конструкторском бюро не сложились отношения начальника отдела с коллективом. Начальник отдела был назначен на должность 2 месяца назад. До этого он работал в другом отделе, имел хорошую репутацию как специалист. Имеет большое количество изобретений.

Вид конфликта: Руководитель — коллектив.

Возможные причины конфликта:

·        Новый руководитель, назначенный со стороны, выдвинул свою «программу».

·        Достойный претендент на эту должность был выбран коллективным голосованием.

·        Профессиональная компетентность руководителя на низком уровне.

·        Авторитарный стиль управления.

0,0(0 оценок)
Популярные вопросы: Экономика
Полный доступ
Позволит учиться лучше и быстрее. Неограниченный доступ к базе и ответам от экспертов и ai-bota Оформи подписку
logo
Начни делиться знаниями
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси ai-бота