1. Определите оптовую цену предприятия, если полная себестоимость единицы продукции 40 руб. ,
годовой объем реализации 6000 ед., среднегодовая стоимость основных производственных фондов и
нормируемых оборотных средств составляет 400 тыс. руб. , рентабельность производства равна 0,2.
2. Определите розничную цену на изделие, если производственная себестоимость составляет 80 руб. ,
коммерческие расходы - 3% от производственной себестоимости, плановая прибыль - 15%, а
торговая наценка - 10%.
3. Производственная себестоимость изделия 290 тыс. руб. , коммерческие расходы составляют 5%,
плановый уровень рентабельности 16%, а НДС - 18%. Определите оптовую цену предприятия.
4. Определите розничную ценуи ее структуру, если известно, что себестоимость производителя
равна 1000 руб. , рентабельность продукции 25%, снабженческо-сбытовая надбавка составляет 15%, а
торговая - 25%, ставка налога на добавленную стоимость - 18 %.
5. Определите оптовую цену изделия, если материальные затраты - 40 руб. на изделие, оплата труда
- 23 руб. , а накладные расходы 400% от оплаты труда. Коммерческие расходы составляют 5% от
производственной себестоимости. Рентабельность продукции - 40%, НДС - 18%.
оклад представляет ту сумму денежных средств, которую изначально предлагает работодатель для расчета итоговой суммы. этот показатель отражается в трудовом договоре сотрудника и указывается в приказе при поступлении на работу. оклад является базисной характеристикой для последующего расчета иных показателей.
зарплата – это та сумма денежных средств, которую получает работник после расчета необходимых надбавок и удержания налога на доходы лиц. для ее расчета используется величина оклада, к которой прибавляются проценты, обусловленные договором, надбавки и компенсации, например, за вредность производства, и удерживается ндфл.